+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Компенсация работнику туристической путевки

Компенсация работнику туристической путевки

Общие положения В целях решения социальных вопросов организации часто предусматривают в коллективных договорах оплату путевок на санаторно-курортное лечение работников и членов их семей за счет собственных средств. Решение об оплате путевок обычно принимается исполнительным органом организации. Отдельным категориям граждан санаторно-курортные путевки могут оплачиваться не только частично, но и в полном размере. При наличии в организации профсоюзных комитетов источником оплаты путевок для работников организации могут также служить профсоюзные взносы. Кроме использования собственных средств организации и профсоюзных взносов, некоторые виды путевок могут быть оплачены за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации ФСС РФ. Федеральным законом от

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Налог на прибыль, страховые взносы и НДФЛ: суммы компенсации (оплаты) туристских путевок

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Правительство одобрило законопроект о компенсации работнику затрат на отпуск

Как выбирать тур по низкой цене! Компенсация путевки для работников Для ИП Страховые взносы на путевки работникам в году Работодатели в рамках обеспечения социальных льгот работников часто оплачивают санаторно-курортное лечение самим сотрудникам и близким членам их семьи, признанных таковыми СК РФ.

К одним из спорных вопросов относится необходимость обложения оплаченной стоимости санаторно курортных путевок страховыми взносами. Обложение страховыми взносами оплачиваемых путевок Оплата путевок работникам может осуществляться за счет средств работодателя, сотрудника либо отчислений в ФСС.

Наиболее распространен случай частичной оплаты стоимости сотрудником и работодателем. Оплата стоимости путевок не включена в перечень сумм, не облагаемых страховыми взносами. Обложению взносами подлежат стоимость путевок вне зависимости от источника выплат для проведения санаторного-курортного лечения и оздоровления в учреждениях: Домов и баз отдыха, за исключением туристического назначения.

Детских лагерях санаторного, оздоровительного и спортивного назначения. Ряд организаций придерживается позиции, что оплаченные предприятиями путевки не относятся к выплатам, связанным с исполнением трудовых обязанностей, если оплата путевок производится на основании коллективного договора в рамках социальных программ предприятия.

Основание позиции работодателей состоит в том, что выплаты социального характера не зависят от характера труда, квалификации работника и качества результата по выполняемым обязанностям по трудовым договорам. Данная позиция работодателя подлежит отстаиванию в суде.

Обложение страховыми взносами путевок, выданных за счет ФСС Работники предприятий с особыми условиями труда могут воспользоваться возможностью получения путевок за счет средств ФСС.

Среди профессий имеется перечень работ, ведение которых осуществляется во вредных условиях труда. По данному вопросу имеется ответ, предоставленный Минфином в письме от Министерство пояснило, что стоимость путевок, предоставленных работникам с вредными и опасными условиями труда за счет средств ФСС, облагаются взносами на общих основаниях.

В письме указано, что стоимость путевок не включается в перечень освобождений согласно ст. При этом источник финансирования предоставленных путевок значения не имеет.

Срок начисления взносов соответствует порядку, применяемому при обложении ежемесячных вознаграждений работников. Начисление производится в последний день месяца, считающегося датой получения дохода. Перечисление сумм производится не позднее 15 числа следующего месяца.

Ставки могут быть снижены при наличии дополнительных условий осуществления предприятием деятельности.

Льготные тарифы устанавливаются организациям и ИП на УСН при ведении ряда видов деятельности, работающих в особых экономических зонах, области информационных технологий, использовании ИП патента и других видов, перечень которых указан в ст.

Если на момент получения путевки доход сотрудника преодолел предельную величину, применяется пониженная ставка отчислений.

Третьи лица не состоят в договорных отношениях с предприятием, на полученные ими суммы по оплате путевок обязанность начисления взносов не распространяется. Основанием отсутствия обязанностей является тот факт, что работодатель не несет обязанностей по страхованию лиц, не связанных трудовыми договорами с предприятием.

Работодатель может произвести оплату за путевку несколькими способами: Перечислить сумму напрямую учреждению, оказывающему санаторно-курортные услуги.

Оплатить стоимость непосредственно лицу Выдать сумму штатному сотруднику. От способа проведения платежной процедуры зависит возникновение обязанности по начислению взносов. Категории лиц Уволенные сотрудники, ранее состоящие в штате Не начисляются Дети и другие члены семьи работника в случае выдачи сотруднику денежных средств в счет оплаты за путевку Начисляются Дети и другие члены семьи работника, если работодатель приобрел путевку самостоятельно или оплатил лицам Не начисляются Если в трудовом договоре, заключенном с работником, имеет пункт о предоставлении членам семьи путевок, страховые взносы на полученный доход начисляются.

Факт приобретения путевок работодателем либо выдачи средств значения не имеет. Средства, полученные работником в рамках трудового соглашения, облагаются взносами.

Предоставление путевок в рамках оказания медицинских услуг Предприятие имеет право заключить с медицинским учреждением, оказывающем услуги санаторно-курортного лечения, договор в рамках добровольного страхования.

Для получения права воспользоваться освобождением должны быть одновременно выполнены ряд условий. Условие для освобождения от уплаты взносов Описание. Оплата работодателем путевки в детский оздоровительный лагерь НДФЛ не облагается Главная - Статьи Путевки в оздоровительные лагеря: Перед многими родителями возникает вопрос о предстоящем отдыхе их чада.

Летний оздоровительный лагерь - один из возможных вариантов такого решения. Но для этого необходимо приобрести путевку. И практически все принявшие решение о направлении ребенка в лагерь по привычке обращаются за этим к своему работодателю.

Компенсация работнику стоимости путевки облагается страховыми взносами, в том числе на страхование на травматизм. Путевка работнику: разбираемся с налогами Путевка сотруднику за счет компании Путевка сотруднику за счет компании Некоторые фирмы, решая отметить лучших сотрудников, покупают для них путевки или компенсируют их стоимость.

Причем, иногда не только для сотрудников, но и для членов их семей. Тем не менее, такие чудеса случаются. Рассказываем, что необходимо бухгалтеру компании, в которой такое чудо произошло. Это может быть как разовая акция конкретному сотруднику по какой-то определенной причине, например, в связи с пошатнувшимся здоровьем , так и оплата путевок на регулярной основе всем или определенным категориям работников.

В последнем случае порядок и условия выдачи путевок или компенсация их стоимости следует прописать в трудовом или коллективном договоре ч. При этом от работников необходимо получать соответствующие заявления. Шпаргалка по статье от редакции БУХ.

Страховые взносы на путевки работникам в году Для ИП Страховые взносы на путевки работникам в году Работодатели в рамках обеспечения социальных льгот работников часто оплачивают санаторно-курортное лечение самим сотрудникам и близким членам их семьи, признанных таковыми СК РФ. Также в указанном пункте отмечено, что стоимость путевки не облагается НДФЛ не только в случае, когда соответствующая сумма компенсируется работнику, но и если путевку оплачивает непосредственно сам работодатель.

Табу на туристические путевки Работодатель не сможет воспользоваться льготой по НДФЛ, если оплатит сотруднику туристическую путевку. Фирма оплачивает работникам стоимость путевок в оздоровительные детские лагеря, которые она приобретает у агента индивидуального предпринимателя.

Облагается ли стоимость путевок НДФЛ? Не облагается при условии Согласно разъяснениям специалистов налогового ведомства в опубликованном письме, стоимость путевок в находящиеся на территории России оздоровительные детские лагеря, приобретаемых у агента индивидуального предпринимателя организацией членам семьи работника детям в возрасте от 9 до 17 лет , освобождается от обложения НДФЛ.

Путевки для детей сотрудников: учет и налоги Путевки для детей сотрудников: Это значит, что организации необходимо разработать и утвердить в учетной политике свой вариант п.

Далее стоимость путевки, оплачиваемая за счет средств организации, в бухгалтерском учете будет признаваться в составе прочих расходов на момент выдачи путевки работнику.

Вариант 2 Расходы признаются при выполнении условий, предусмотренных п. Данная уверенность возникает в случае, когда организация передала актив либо отсутствует неопределенность в отношении передачи актива абзац 4 п.

Бухгалтерский учет приобретения путевок на санаторно-курортное лечение Поступление путевок от продавца например, от загородного стационарного детского оздоровительного лагеря отразите проводкой: Путевки приходуйте по стоимости их приобретения Инструкция к плану счетов. Санаторно-курортные учреждения не платят НДС подп.

Страховые взносы и НДФЛ с путевок Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух для коммерческих организаций Рекомендация: Как отразить в бухучете и при налогообложении компенсацию стоимости путевок, приобретенных сотрудниками самостоятельно Страховые взносы Ситуация: Но только если одновременно выполнены два условия.

Во-первых, человек состоит с организацией в трудовых или гражданско-правовых отношениях. Во-вторых, деньги выплатили непосредственно сотруднику. Если организация компенсирует сотруднику стоимость путевки, которую он приобрел для себя или для члена семьи, то такая выплата облагается страховыми взносами.

Но у такого благого намерения есть и обратная сторона — налоги. Ведь путевка является доходом сотрудника, полученным в натуральной форме, а с доходов работник должен заплатить НДФЛ, а работодатель отчислить страховые взносы. Сортавала Наша организация находится в районе Крайнего Севера.

Мы в соответствии с коллективным договором всегда оплачиваем работникам проезд к месту отдыха и обратно, а иногда и путевки. Но если сотрудник отдыхает не на территории России, как определяется граница, до которой мы должны оплатить ему проезд?

Например, если работник летит в Турцию самолетом из Москвы. Если вы решили отправить своих работников на отдых за границу, то со стоимости путевок надо будет удержать НДФЛ: При поступлении путевок непосредственно от продавца например, от детского оздоровительного лагеря отражается следующей проводкой: Поэтому в стоимость путевки этот налог не включается.

Бухучет выдачи путевок Порядок учета выдачи путевок, приобретенных полученных организацией, определяется источником их оплаты.

Путевка сотруднику за счет компании Путевка сотруднику за счет компании Некоторые фирмы, решая отметить лучших сотрудников, покупают для них путевки или компенсируют их стоимость.

Путевка работнику: разбираемся с налогами Путевка работнику: разбираемся с налогами 30 июня Екатерина Уцына Лето — пора отпусков, поэтому многие компании, стремясь поощрить своих работников, приобретают для них и их детей путевки в санатории и спортивные детские лагеря. Но у такого благого намерения есть и обратная сторона — налоги. Ведь путевка является доходом сотрудника, полученным в натуральной форме, а с доходов работник должен заплатить НДФЛ, а работодатель отчислить страховые взносы. Правда законодатель предусмотрел послабления и льготные моменты. НДФЛ По общему правилу налогооблагаемой базой признаются все доходы налогоплательщика полученные как в денежной, так и в натуральной форме п. В том числе к ним относится полная или частичная оплата отдыха сотрудника организацией подп.

Отдых за счёт работодателя в 2019 году: разъяснения для бухгалтера

С января года ситуация изменилась. Изменения вступили в силу с Закон нужный и многофункциональный: он поддерживает внутренний туризм в Российской Федерации, расширяет возможности улучшения условий труда сотрудников и облегчает жизнь работодателям. Теперь руководству предприятия дали возможность учитывать затраты на путевки сотрудникам в статье расходов. Соответственно, налог на прибыль работодатель платит в меньшем размере.

В какой вы компании?

Настоящее Положение устанавливает размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для работников государственных органов Республики Саха Якутия , Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Саха Якутия , государственных учреждений Республики Саха Якутия , расположенных на территории Республики Саха Якутия далее - организации , и членов их семей. На работников, работающих в филиалах и представительствах государственных органов Республики Саха Якутия , Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Саха Якутия , государственных учреждений Республики Саха Якутия , расположенных за пределами Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, настоящее Положение не распространяется. Работники государственных органов Республики Саха Якутия , Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Саха Якутия , государственных учреждений Республики Саха Якутия далее - работники организаций , имеют право на оплату стоимости проезда один раз в два года к месту использования отпуска в пределах территории Российской Федерации и обратно любым видом транспорта, в том числе личным за исключением такси , а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов далее - компенсация расходов. Право на компенсацию расходов за первый и второй годы работы возникает у работника организации одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы. В дальнейшем у работника организации возникает право на компенсацию расходов за третий и четвертый годы непрерывной работы в указанной организации - начиная с третьего года работы, за пятый и шестой годы - начиная с пятого года работы и т. К членам семьи работника организации, имеющим право на компенсацию расходов, относятся: - неработающий муж жена , за исключением лиц, являющихся получателями страховых пенсий по старости и по инвалидности; - несовершеннолетние дети работника организации в том числе усыновленные.

Туроператоры дали первую оценку закону о возмещении сотрудникам расходов на отдых 18 апреля года Новые поправки в Налоговый Кодекс предусматривают льготы предприятиям, компенсирующим своим сотрудникам расходы на отдых в России. Со следующего года работодатели, оплачивающие своим работникам туристические путевки для отдыха внутри страны, будут получать льготу по налогу на прибыль.

Путевки приходуйте по стоимости их приобретения Инструкция к плану счетов. Санаторно-курортные учреждения не платят НДС подп. Поэтому в цену путевки этот налог не включается. Если путевки, например, в детские санатории и оздоровительные лагеря, приобретены у турагента, то в цену может быть включен НДС с суммы агентского вознаграждения п. Поскольку путевки не используются в операциях, облагаемых НДС, входной налог к вычету не принимайте, а включите в их стоимость подп. Бухучет: выдача путевок Порядок учета выдачи путевок, приобретенных полученных организацией, зависит от источников их оплаты: за счет средств сотрудника; за счет средств организации; за счет взносов на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний. Стоимость путевок, приобретенных организацией самостоятельно, можно списать либо за счет сотрудника, либо за счет собственных средств организации. Кроме того, стоимость часть стоимости путевок, приобретенных для детей сотрудников, может быть компенсирована за счет средств регионального бюджета.

Как работает закон о выплате 50 000 ₽ за путевки работникам

Как выбирать тур по низкой цене! Компенсация путевки для работников Для ИП Страховые взносы на путевки работникам в году Работодатели в рамках обеспечения социальных льгот работников часто оплачивают санаторно-курортное лечение самим сотрудникам и близким членам их семьи, признанных таковыми СК РФ. К одним из спорных вопросов относится необходимость обложения оплаченной стоимости санаторно курортных путевок страховыми взносами. Обложение страховыми взносами оплачиваемых путевок Оплата путевок работникам может осуществляться за счет средств работодателя, сотрудника либо отчислений в ФСС.

Это подчеркивали и специалисты ГФС, в частности, в письме от Начиная с Расставим некоторые акценты.

Каким лицам, работающим в районах Крайнего Севера или приравненных к нему местностях, и в каких случаях работодатель обязан оплатить проезд к месту использования отдыха и обратно для работника и членов его семьи? Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. Если субъектом РФ, или органом местного самоуправления, или работодателем не определен размер, условия и порядок компенсации расходов на проезд и провоз багажа, то это не значит, что работник лишен права на компенсацию. Тогда применяются размер, условия и порядок, установленные для федеральных государственных органов и учреждений. Эти работодатели компенсируют один раз в два года стоимость проезда неработающих членов семьи работника мужа, жены, несовершеннолетних детей , фактически проживающих с работником. Остальные работодателя обязаны компенсировать расходы на проезд к месту отдыха и обратно членам семьи работника, если это предусмотрено коллективными договорами, соглашениями, локальными актами работодателя, трудовыми договорами в этих же документах определяется и круг членов семьи, которым положена компенсация. Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта за исключением такси , в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником независимо от времени использования отпуска. Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем. Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.

получена из бюджета сумма компенсации стоимости путевок, приобретенных путевка не является туристической (т. е. предполагает.

Выберите свой город

Оплата туристических путевок сотрудникам: НДФЛ и взносы Чтобы разобраться в налогообложении, нужно определить, какая это путевка: туристическая или санаторно-курортная. Санаторно-курортная путевка Под санаторно-курортными и оздоровительными организациями подразумеваются: санатории, санатории-профилактории; профилактории; дома отдыха и базы отдыха; пансионаты; лечебно-оздоровительные комплексы; санаторные, оздоровительные и спортивные детские лагеря. Такие организации оказывают услуги по лечению в виде медицинской помощи, осуществляемой в профилактических, лечебных и реабилитационных целях на основе использования природных лечебных факторов в условиях пребывания на курорте, в лечебно-оздоровительной местности, в санаторно-курортных организациях, а также проживанию, питанию, проведению досуга и другие сервисные услуги. Если организация не обращается за помощью по оплате путевки к ФСС России, то она может сама купить путевку своему работнику. Турпутевка В отличие от санаторно-курортных туристические поездки в общем случае не предполагают проведение комплекса лечебных мероприятий. Согласно статье 1 Федерального закона от При этом под туристским продуктом является комплекс услуг по перевозке и размещению, оказываемых за общую цену независимо от включения в общую цену стоимости экскурсионного обслуживания и или других услуг по договору о реализации туристского продукта.

Государство хочет заставить компании оплачивать турпутевки сотрудникам

Начислен НДФЛ со стоимости путевки. Ситуация 4: путевка как подарок Путевка может быть выдана работнику как подарок, например, к профессиональному празднику или юбилею. При передаче подарка между сторонами дарителем и одаряемым возникают отношения по договору дарения п. В общем случае дарение может быть совершено устно п. Но, если дарителем является юридическое лицо и стоимость дара превышает руб. Иначе он будет ничтожным. НДФЛ Согласно п. Эта норма применима только к туристским путевкам см.

Оплата туристических путевок сотрудникам: НДФЛ и взносы

Компенсация расходов на отдых в России будет выгодна крупным корпорациям Со следующего года работодатели, оплачивающие своим работникам туристические путевки для отдыха внутри страны, будут получать льготу по налогу на прибыль.

Компенсации стоимости туристических путевок ндфл

Вы сможете прочитать его позднее с любого устройства. Таранин Соцпакет, который бы включал оплату туристических путевок и санаториев, и раньше был по карману лишь крупным компаниям, как правило, с госучастием. Сейчас шансов отдохнуть за счет работодателя, тем более за границей, у россиян стало еще меньше: компании массово отказываются от многих статей расхода в целях экономии. С января г.

Путевка сотруднику за счет компании

Некоторые компании, несмотря на сложную экономическую ситуацию, обеспечивают своих работников бесплатными путевками. О том, какие последствия для организации влечет такая забота, — в нашей теме номера.

Облагается ли оплата санаторно-курортных путевок страховыми взносами и НДФЛ

Надо ли считать НДФЛ, если работник купил у фирмы имущество по дешевке Вопрос Наша организация применяет упрощенную систему налогообложения с объектом доходы минус расходы. Мы оплатили туристическую путевку из собственных средств за счет прибыли для своего сотрудника. Нужно ли облагать НДФЛ и страховыми взносами стоимость переданной сотруднику путевки и как отразить ее в учете?

Комментарии 13
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Харитон

    По поводу съёмки. Несколько режут глаз жёсткие склейки, ну попросите монтажёра хотя бы стандартные переходы использовать в монтажке.

  2. queastonfear

    Прием и передача, а также дальнейшее хранение должны быть оформлены и зарегистрированы надлежащим образом. Только в этом случае сообщение может считаться телефонограммой и иметь юридическую силу. Телефонное сообщение оформляется в соответствии с установленными правилами документооборота: на бумажном носителе с присвоением даты и порядкового индивидуального номера. Лицу, от имени которого направляется сообщение, следует ознакомиться и подписать телефонограмму. Т.е. как и в случае с повесткой, получатель должен поставить свою подпись в получении сообщения.

  3. Фаина

    Знать бы, что сменится власть, то можно было бы и не растаможивать. А если пэдро купит выборы 🗳, то те кто не растаможил могут просто при таких штрафах сжигать свои машины 🔥

  4. kotiple

    Эти уроды начнут выписывать направо, налево всем водителям!

  5. trucinra

    Может в этом быдло царстве государстве все же будет нормальная власть и отменит все дебильные законы майдаунов.

  6. rozongou

    Моей машине 20 лет, значит не могу расстаможить?

  7. emnisare

    Интересует тама Дропшиппинга.

  8. Виталий

    Спасибо Вам. Желаю Вам процветания.

  9. unlarme

    Все финансовые пирамиды рано или поздно заканчиваются. Это атрибуты капитализма. Без них он просто не может существовать, это как сопутствующий товар, как приложение для подкормки общества.

  10. raudongdist

    Якщо так і станеться, то просто подякую Україні, і повернусь там де добре 😁

  11. Лада

    За шутку отдельный лайк хорошая шутка =)

  12. Млада

    Вопрос, почему суд уходит в сторону? И не рассматривает по сути, по самого обращения о невозврате денсредств? Если есть договоры, расписки?

  13. Юлия

    За рулём бухают одни и те же кумы,браты,сваты(((которым насрать сколько там штраф,они как бухали так и будут бухать

© 2018 jaxjoint.com